Рекрутинг в системе с ИИ
Практика на своих вакансиях · Современные инструменты · Системная работа с ИИ · Живые разборы автора программы · Удостоверение о повышении квалификации
Что такое
системный рекрутинг
Это подход, при котором подбор перестаёт быть набором случайных действий и становится управляемой предсказуемой технологией: с воронкой, аналитикой, продающим текстом вакансии и ИИ-инструментами на каждом этапе воронки. Рекрутер здесь — не исполнитель по найму, а партнёр бизнеса, который прогнозирует сроки и объясняет результат цифрами.
Результаты в работе
Закрываете вакансии в 2–4 раза быстрее, рядовые позиции — за 7–10 дней, до 90% из них входящими откликами. Заказчику достаточно 2–3 кандидатов для решения. Кандидаты успешно проходят испытательный срок, и найм не приходится запускать заново. Доход растет за счёт премий, более высокого чека или роста в должности.
Результаты внутри вас
Уходит хаос, выгорание и синдром самозванца, появляется уверенность в своей экспертности. Заказчики советуются и доверяют, чувствуете себя партнёром, а не девочкой-исполнителем. Возвращаете себе вечера и выходные.
Признание на рынке
Становитесь тем самым бриллиантом, за которым охотятся: рекрутеры со стратегическим подходом, работой в системе и ИИ навыком нужны всем. Таких хантят, предлагая лучшие условия — более высокую зарплату, интересные задачи и позиции, о которых раньше можно было только мечтать.
Позиции, которые висели открытыми по несколько недель и месяцев, несмотря на зарплату ниже рынка и непривлекательные условия, мы смогли закрыть входящими откликами благодаря системе.
Привет, коллега!
Пожалуйста, оставьте корректные данные, особенно номер телефона и ник в telegram. Иначе мы не сможем с вами связаться.
Что даёт лист предзаписи?
– самые выгодные цены
– zoom экскурсию на обучающей платформе: как всё устроено на обучении (как выглядят модули, уроки, внедрение ИИ, практика, рабочая тетрадь, обратная связь)
– бесплатную часовую zoom консультацию по вашим вакансиям лично от Евгении Кузнецовой.